Momencik, trwa przetwarzanie danych   Ładowanie…

Szukaj



Znalazłem 47 takich demotywatorów

Spirala inflacyjna - podziękujmy PiSowi za podnoszenie na siłę pensji minimalnej i rozdawnictwo socjalne na kredyt i z nowych opłat i podatków – Zjawisko inflacji sprawia, że przedsiębiorcy w celu utrzymania realnych zysków przedsiębiorstwa na stałym poziomie podnoszą ceny produkowanych przez nich towarów i usług. Wzrost cen na rynku powoduje spadek siły nabywczej pieniądza i żądania pracowników w kierunku podwyżek płac utrzymujących ich realne zarobki na niezmienionym poziomie. Podwyżki te z kolei prowadzą do dalszego wzrostu cen towarów i usług (wzrost kosztów czynników wytwórczych), co znowu prowadzi do spadku siły nabywczej pieniądza
Kapitan Kirk w końcu poleci w kosmos! – William Shatner dołączył do załogi lotu NS18, który odbędzie się 12 października. Być może nie każdy zdaje sobie sprawę, dlaczego to taka ekscytująca wiadomość. Otóż Shatner zasłynął z roli Kapitana Kirka w oryginalnym serialu Star Trek i znów mamy do czynienia z wiekowym astronautą – Bill ma już 90 lat. Dowodząc USS Enterprise zwiedził odległe zakątki wszechświata, czy zatem zaimponuje mu podróż rakietą New Shepard?Wygląda na to, że Jeff Bezos wie, jak nagłośnić loty Blue Origin. W poprzedniej misji w kosmos poleciał on sam, jego brat, Wally Funk, która mając 82 lata spełniła w końcu marzenia o locie w kosmos i stała się najstarszą osobą, która tego dokonała i osiemnastoletni Oliver Daemen, który z kolei został najmłodszą osobą w kosmosie. Te wydarzenia zapisane zostały nawet w Księdze Rekordów Guinessa. Tym razem zawrzało w środowisku miłośników Star Treka, a tych przecież nie brakuje, a także wśród fanów samego Shatnera, których przez wszystkie lata od czasu zagrania w kultowym serialu i filmach z roku na rok przybywało.Dla osób, które nie pasjonują się popularnym serialem sci-fi, ani nie śledziły kariery Shatnera w późniejszych latach, szokującą może być informacja, że przyszły astronauta skończył już 90 lat. W tym roku kontynuujemy serię lotów w kosmos, gdzie na każdym kroku udowadnia się nam, że nie są one dostępne już tylko dla wykwalifikowanych i idealnie zdrowych astronautów.Prócz kapitana Kirka na pokładzie NS-18 znajdzie się również Audrey Powers pracująca w Blue Origin na stanowisku Vice President of Mission & Flight Operations. Audrey dołączyła do zespołu BO w 2013 roku i pełniła kluczową rolę w certyfikowaniu rakiety New Shepard jako pojazdu odpowiedniego dla załogowych lotów kosmicznych. Pozostałe dwa miejsca zajmą Dr. Chris Boshuizen, były inżynier NASA i współzałożyciel Planet Labs oraz Glen de Vries, współzałożyciel przedsiębiorstwa Medidata.
Najdziwniejszy zawód w Szwajcarii?Trudno powiedzieć, ale detektyw śmieciowy brzmi kosmicznie, nieprawdaż? – Osoby pracujące na tym stanowisku tropią śmieciowych przestępców, czyli tych, którzy wyrzucają śmieci w nieopodatkowanych workach lub całkowicie na dziko. Zatrudniają ich przedsiębiorstwa utylizacji śmieci lub gminy. Co ciekawe, Lozanna w tym celu wynajmuje rzeczywiście agencję detektywistyczną.Zdjęcie z mockumentu telewizji SRF „Guesel. Die Abfalldetektive”
28-latek pracował w jednej z warszawskich firm zaledwie od marca bieżącego roku. Od tego czasu zdążył wynieść z zakładu pracy 13 laptopów, 2 mini komputery i 28 dysków wartych około 71.500 zł – Braki na stanie przedsiębiorstwa zgłosili na policję kierownicy firmy. Mężczyźnie grozi 5 lat więzienia

To nie my, to oni Azja tonie w odpadach, Europa walczy na wszystkich frontach o czyste środowisko

Azja tonie w odpadach, Europa walczy na wszystkich frontach o czyste środowisko –  90% światowego ładunku jest transportowane drogą morską. Większość floty handlowej (w tym ogromne kontenerowce) jest kontrolowana przez kraje Unii Europejskiej, USA, Korei Południowej i Japonii. Lecz co się dzieje, gdy "żywot" tych statków dobiega końca? Ponieważ rozbiórka starego statku generuje niewyobrażalne ilości zanieczyszczeń (między innymi azbestu, rtęci, ołowiu, pestycydów i in.), prawo UE stanowi, że statki zarejestrowane w krajach członkowskich muszą być rozbierane w stoczniach posiadających możliwość ograniczenia zanieczyszczeń do minimum i zezwolenie unijne na taką działalność. Koszty takiej rozbiórki są ogromne. Przedsiębiorstwa zatem rejestrują swoje statki w krajach, które nie mają tak restrykcyjnych przepisów. Dzięki temu mogą tam złomować swoją starą flotę. Dane z lat 2014 - 2018 wykazały, że 80% starych statków handlowych zostało rozebranych w trzech krajach: Bangladeszu, Indiach i Pakistanie. Pierwsze miejsce w tym procederze zajmują kraje Unii Europejskiej. Waga zezłomowanych w 2019 statków pochodzących z tego rejonu wyniosła 2.841.305 ton. Obecnie niemal wszystkie nowe jednostki UE są rejestrowane w krajach pozwalających na szybką i tanią rozbiórkę. Oceany zalewa fala substancji o najwyższym stopniu szkodliwości, na nowotwory umierają pracownicy stoczni rozbiórkowych (w ciągu najbliższych 6 lat umrze z tego powodu prawie 5000 pracowników indyjskich stoczni), okoliczni mieszkańcy i zwierzęta.

Świetna inicjatywa studentów UW. Stworzyli akcję "Dziadkowie Biznesu" polegającą na pomocy seniorom w rozreklamowaniu ich biznesu W ramach akcji studenci pokazują małe przedsiębiorstwa prowadzone przez starsze osoby i opisują ich historie. Stworzyli też zbiórkę pieniędzy dla nich i już są pierwsze efekty - życzliwi ludzie naprawdę chętnie pomagają

W ramach akcji studenci pokazują małe przedsiębiorstwa prowadzone przez starsze osoby i opisują ich historie. Stworzyli też zbiórkę pieniędzy dla nich i już są pierwsze efekty - życzliwi ludzie naprawdę chętnie pomagają –
Nowa Zelandia jako pierwsze państwo wprowadzi prawo ekologiczne – Wyspiarskie państwo stworzy pierwsze na świecie prawo, które zmusi przedsiębiorstwa do informowania o skutkach zmian klimatu. Prawo będzie dotyczyło tylko firm finansowych, takich jak banki lub zakłady ubezpieczeniowe. Jest to jeden z kroków do osiągnięcia celu kraju, jakim jest neutralność w emisji dwutlenku węgla do 2050 roku.Nowa Zelandia chce pokazać innym krajom istotność wprowadzenia prawnego obowiązku o przekazywaniu informacji o zmianach klimatu przez firmy. Gdy ustawa zostanie przyjęta w parlamencie, wskazane przedsiębiorstwa od 2023 roku będą musiały wykonywać raporty o wpływanie na zmiany klimatyczne. Może to być globalny motywator do rewolucji prawnej w tym zakresie
 –  The Wojciech Cejrowski6n tSrptgogfSnosdoszr.oSed  · DEBILE WPROWADZIŁY PODATEK CUKROWYI teraz towar z cukrem przyjeżdża z Budapesztu.Podatki, stanowią koszt prowadzenia przedsiębiorstwa, czyli HAMUJĄ rozwój. Tak, są potrzebne na wojsko, policję etc, ale małe - MINIMALNE.Każdy podatek osłabia przedsiębiorstwo, a słabe przedsiębiorstwo oznacza słabe zatrudnienie i słabe pensje. No ale  DEBILE TEGO NIE ROZUMIEJĄ, BO SĄ DEBILAMI.wc
Najlepsze frytki w Nowej Hucie robią ludzie z zespołem Downa – Frytki Belgijskie to jeden z najbardziej rozpoznawalnych food trucków w Krakowie. Jest to inicjatywa przedsiębiorstwa Społeczna 21, którego celem jest aktywizacja zawodowa osób z zespołem Downa. Działają non-profit, a wypracowane zyski przeznaczają na rehabilitację społeczną swoich pracowników
Według naszego wspaniałego premiera, w Polsce jest tak dobrze, że duże przedsiębiorstwa same się proszą o możliwość zapłacenia większego podatku... –
0:29
 –  MichałPo pierwsze rząd rozdaje moja kasę zpodatków dla ludzi którzy niepracują. Po drugie za podwyżki płacyminimalnej płaci pracodawca nierząd. Po trzecie za socjalne w Polscepłacą przedsiębiorstwa a nie rząd.12 g Lubię to! OdpowiedzDOMU1OSTANElzbietaMichalTo ciekawostkaYCHjakie ma ran aowody na to że to zPana podatków i na ludziniepracujacych? Socjal miły Panie wkażdym kraju dostaje Pan od rządu.Więc proszę nie pisać o sprawach októrych nie ma Pan pojecia9:52 · 17 lip 20 · Twitter for Android65 Tweety podane i komentarze 291 Polubienia
Jakby samo zwolnienie nie było już dostatecznym upokorzeniem... –  W bombonierkach dostali zwolnienia z pracy. Idą z nimi do sądu Procesy zapowiadają pracownicy Rejonowego Przedsiębiorstwa Zieleni i Usług Komunalnych w Kielcach, którzy zostali dyscyplinarnie zwolnieni z pracy. Nie zgadzają się z powodami zwolnienia i są zniesmaczeni sposobem, w jaki je otrzymali. Zawiadomienia o rozwiązaniu umów dostarczono im w pudełkach po czekoladkach, oprócz dokumentów były tam także stare numery czasopisma "Wspólnota".
Polskie przedsiębiorstwa padają, gospodarka stoi, a pan premier właśnie zaproponował nam 4 nowe podatki –
UOKiK wziął się za naciągaczy osób starszych na "pokazach garnków". Urząd Ochrony Konkurencji i Konsumentów nałożył blisko 1,5 mln zł kary na spółki prowadzące sprzedaż na pokazach Pollana Med i Medispol – Firma Pollana Med z Mrowina zapraszała konsumentów na organizowane przez siebie prezentacje produktów, takich jak maty i pasy masujące, wielofunkcyjne odkurzacze, naczynia kuchenne, zestawy noży i wyciskarki, obiecując przy tym darmowe prezenty. Sprzedający informowali konsumentów, którzy decydowali się na zakup, że nie przysługuje im prawo odstąpienia od umowy, a kiedy konsumenci odstępowali od umowy i odsyłali towar firma nie zwracała im pieniędzy.Prezes UOKiK Tomasz Chróstny przypomina, że zgodnie z ustawą o prawach konsumenta, od umowy sprzedaży zawartej poza lokalem przedsiębiorstwa oraz na odległość można odstąpić w terminie 14 dni od jej zawarcia bez podania przyczyny.- Nie ma znaczenia, czy towar kupiony był w standardowej cenie, czy w promocji. Nie można tego prawa nikomu odebrać - powiedział szef urzędu. Kara nałożona przez UOKiK na Pollana Med sięgnęła 1 mln 52 tys. 684 zł.Natomiast firma Medispol ze Stęszewa oferowała aparat medyczny do terapii pulsującym polem magnetycznym niskiej częstotliwości. Informowała, że celem spotkania są bezpłatne badania profilaktyczne. Później sprzedający wprowadzali w błąd konsumentów, informując ich o rzekomo stwierdzonych dolegliwościach. Urząd uznał, że w ten sposób mogli oni wpływać na decyzje konsumentów o zakupie oferowanego aparatu do magnetoterapii. W tym wypadku UOKiK nałożył na firmę Medispol ze Stęszewa 397 tys. 111 zł kary
Japoński oddział Microsoftu przeprowadził eksperyment z 4-dniowym tygodniem pracy. Przez miesiąc pracownicy zaczynali weekend w czwartkowy wieczór, ale dostawali taką samą pensję jak zwykle. Co się okazało? – - Pracownicy wykonywali swoje zadania znacznie sprawniej. Wzrost produktywności wyniósł 39,9 proc. – skrócenie czasu pracy nie wiązało się więc z mniejszymi zyskami przedsiębiorstwa.- Microsoft zaoszczędził między innymi na energii elektrycznej (23,1 proc.).- 92,1 proc. pracownic i pracowników było zadowolonych z krótszego tygodnia pracy i dłuższego wypoczynku.To kolejny eksperyment potwierdzający, że skrócenie czasu pracy ma sens
A nowy zarząd zdecydował, że pracownicy zapłacą za promocyjne SMS-y z własnej kieszeni –  Pracownicy miejskiej spółki wysłali SMS-y za 5 tys. zł. Szef wygrał konkursByły prezes Miejskiego Przedsiębiorstwa Gospodarki Nieruchomościami w Grudziądzu wygrał esemesowy konkurs w jednej z gazet i został Menadżerem Roku. Kilka tysięcy głosów na niego zostało oddane z telefonów służbowych pracowników i samego prezesa.Pracownicy Miejskiego Przedsiębiorstwa Gospodarki Nieruchomościami i ich szef wysłali SMS-y w konkursie na łączną kwotę ponad 5 tysięcy złotych. W efekcie były prezes wygrał konkurs na Menadżera Roku, ogłoszony w jednej z gazet. Sprawa wyszła na jaw podczas analizy dokumentów przez nowe władze spółki. Zwróciły one uwagę na jedną z faktur za usługi komunikacyjne.
W naszym rządzie pracują same geniusze ekonomii... –  M. #Morawiecki w #GośćWiadomości: duże przedsiębiorstwa same się zgłaszają, że chcą zapłacić więcej podatku #wieszwiecej
Melex najbardziej rozpoznawalny użytkowy pojazd elektryczny produkowany od 1971 roku w Mielcu – Pojazdy te były początkowo produkowane jedynie w wersji wózków golfowych przez Wytwórnię Sprzętu Komunikacyjnego „PZL-Mielec” od 1971 roku w nowo utworzonym wydziale fabryki samolotów w Mielcu. W 1993 roku w wyniku podziału i prywatyzacji tego przedsiębiorstwa Melex zaczął funkcjonować jako osobne przedsiębiorstwo
 –  NASZ KLIENT, WIODĄCY SPECJALISTA W BRANZY AUTOMOTIVE - MOBILE - OFFSHORE POSZUKUJE PRZEDSIĘBIORSTWA NA STANOWISKU PRACODAWCY. DO GŁÓWNYCH .DAŃ PRACODAWCY NALEŻEĆ BĘDZIE: - PODANIE DOKŁADNEGO ZAKRESU ZAROBKÓW I OBOWIĄZKÓW ORAZ KRYTERIÓW WEDŁUG KTÓRYCH BĘDĄ ONE USTALANE. - ODPOWIADANIE NA KORESPONDENCJĘ, NAWET JEŻELI ODPOWIEDŹ JEST ODMOWNA, ORAZ OGOLNIE ROZUMIANE DOBRE WYCHOWANIE - GOTOWOŚĆ DO PRZEPROWADZANIA PŁATNYCH PRAKTYK, STAZY, WDROŻEŃ STANOWISKOWYCH ORAZ SZKOLEŃ I KURSÓW, W ZAMIAN ZA PODPISANIE UMOWY LOJALNOSCIOWEJ W DOBREJ WIERZE Z OBU STRON. WYMAGANIA: - PREZES PRZEDSIĘBIORSTWA, RADA NADZORCY, ORAZ PRZELOZENI MUSZĄ POSIADAĆ WYKSZTAŁCENIE WYŻSZE TECHNICZNE ORAZ STUDIA PODYPLOMOWE MBA, MILE WIDZIANE DOKTORATY - MINIMUM 30 LAT OBECNOŚCI PRZEDSIĘBIORSTWA NA RYNKU - ZNAJOMOŚĆ JĘZYKA POLSKIEGO: UMIEJĘTNOŚĆ REDAGOWANIA ZAROSZEŃ O PRACĘ POD KĄTEM LITERÓWEK I ałkoów STYLISTYCZNYCH (KLUCZOWE WYMAGANIE!). - ZNAJOMOŚĆ JĘZYKA ANGIELSKIEGO I NIEMIECKIEGO NA POZIOMIE MINIMUM C2 - ZNAJOMOŚĆ DG&T/ ISO GPS/ SAP, Cit/ C++/ C/ EMBEDDEDC/ OBJECTIVE-C, JAVA/ JAVASCRIPT/ COBOL/ FORTRAN, FEM/ CFD/ DTR, FRONTEND/ BACKEND/ FULLSTACK DEVOPS, CAD/ EDA/ CAM/ CAPP/ CAT, SCRUM/ AGILE/ LEAN/ JUSTINTIME/ SIXSIAMA/ KAIZEN/ KANBAN/ KAWAII, ISO 9001:2015/ ISO 14001/ ISO 17020, MICROSOFT OFFICE ORAZ DOBRA OBSłUGA KOMPUTERA W SYSTEMIE WINDOWS. - .ŚWIADCZENIE O NIEPEŁNOSPRAWNOŚCI PREZESA NASZ KLIENT OFERUJE: - STAWIANIE SIĘ W PRACY I WYKONYWANIE PRACY - KORZYSTANIE Z ZAPEWNIONYCH ŚRODKÓW DO PRACY - ATRAKCYJNE WARUNKI ODBIORU WYNAGRODZENIA - PRACĘ Z PRACOWNIKIEM W ŚREDNIM WIEKU KTÓRY JEST ELASTYCZNY NA TYLE NA ILE POZWALAJĄ MU OBOWIĄZKI RODZINNE, ORAZ NA TYLE DYNAMICZNY NA ILE MOTYWUJĄ GO ZAROBKI. ZAINTERESOWANE PRZEDSIĘBIORSTWA PROSIMY O WYSYŁANIE SPRAWOZDANIA FINANSOWEGO ZA OSTATNI ROK ORAZ LISTU MOTYWACYJNEGO. P.S. OFERTY NAPISANE PRZEZ HR Z SZABLONU BĘDĄ ODRZUCANE, A NASTĘPNIE NASZ KLIENT UDA SIĘ DO LOKALNEJ PRASY ABY Z NIESMAKIEM NARZEKAĆ NA BR. WYKWALIFIKOWANYCH I NIE ROSZCZENIOWYCH PRACODAWCÓW W POLSCE.
Struktura przedsiębiorstwa –