Momencik, trwa przetwarzanie danych   Ładowanie…

Szukaj



Znalazłem 145 takich demotywatorów

To jest być może inicjatywa, na którą czekałam całe moje dorosłe życie, patrząc jak absurdalnie urządzony jest ten kraj. Twórca InPostu rusza ze stroną sprawdzaMY.com, na której można zgłaszać wszystkie idiotyzmy polskich przepisów, ustaw i regulacji – Uczyńmy ten kraj najbardziej przyjaznym państwem na świecie. To się może udać, bo wziął się za to koleś, który jest bardzo skuteczny w realizacji swoich planów. Stworzył globalną markę InPost, a jego majątek szacowany jest na blisko 6 MILIARDÓW złotych → CO sprawdzamy.comSprawdzaMYNad tym pracujemy Nasi eksperciZgłoś pomysłAplikuj do zespołualleADWOKATURAPOLSKAKONFEDERACJALEWIATANBCCBN1CORPORATECONNECTIONSIZBAGOSPODARKIELEKTRONICZNEJPolskaRadaBiznesuRZECZNIKMałych i Sednich PSamodzielnyOrganOchronyPrawaFEDERACJAPRZEDSIĘBIORCÓWPOLSKICHPRACODAWCY RP
Źródło: sprawdzamy.com
Poradnik polskiego pracodawcy – JAK UNIKNĄĆ OBRAŻEŃW PRACYZNAJDŹ FRAJERAKTÓRY BĘDZIE ROBIŁZA CIEBIE
Bezczelna. Powinna być wdzięczna pracodawcy, że w ogóle jej odpisał! – Anonimowy członek grupy59 min. →Uważajcie na drażliwe pytania szukając pracyCukiernik (5 000-6000 zł/mies. bruttoA może tak sprawdzę najpierw Pani kwalifikacje?Może mi Pani nie będzie odpowiadać?14:33R= P...EID: 929406650Dzień dobry, w jakich godzinach jest praca?Nie chciałam tracić swojego i Państwa czasu, dlatego zapytałam. Doświadczenie wcukiernictwie mam spore, piekę od kilku lat ciasta, wykonuje torty i slodkie stoły zpasji. W ogloszeniu nie bylo informacji o godzinach pracy a jest to dla mnie ważneżeby móc wiedzieć czy bede mogla w takich godzinach pracować. Natomiast juzpodziekujePrzykro mi ale to nie Pani wybiera pracodawcęTylko my wybieramy pracownikaA czy godziny są dla Pani nie wygodne to polecam nie szukać pracy a leżećPozdrawiam14:4714:1714:45
Polacy przemęczeni, niewyspani i coraz mniej zmotywowani – najnowsze badanie o naszej pracy – Według raportu "Bezpieczni w Pracy 2024" Polacy są na skraju wyczerpania, spędzając w pracy średnio 41 godzin tygodniowo. Zarówno pracownicy, jak i pracodawcy odczuwają zmęczenie i wypalenie, odliczając czas do końca zmiany. Najbardziej dotknięci są młodzi pracownicy oraz osoby między 25 a 34 rokiem życia, dla których praca stała się źródłem stresu, fizycznego wyczerpania i spadku motywacji. 💡 WIĘCEJ
Źródło: www.donald.pl
A jak pracodawcy płacą tylko niezbędne minimum, to wtedy jest spoko – Groźne zjawisko szerzysię w firmach. Pierwszeobjawy łatwo przeoczyćjkOpublikowano: 30 wrz 2024 17:14Skomentuj finZ raportu Instytutu Gallupa wynika, żetylko 14 proc. Europejczyków jestzaangażowanych w swoją pracę.Wykonują tylko niezbędne minimumwynikające z umowy o pracę: nieangażują się w dodatkowe projekty, agorsze – nawet nie utożsamiają się zfirmą.1CO 💡 WIĘCEJ
Źródło: www.pulshr.pl
Skoro wszyscy zdają sobie z tego sprawę, że jeżeli coś opodatkujemy to tego czegoś jest mniej, to czy nasi politycy robią to nieświadomie czy z pełną premedytacją? – Narzędzia Sedlak & SedlakKalkulator wynagrodzeńPrzelicz zarobki brutto/netto, oblicz składki i koszty pracodawcy3 261,53 PLNkwota netto4 300,00 PLNkwota brutto5 180,64 PLNłączny koszt pracodawcy
Kierowca otrzymał już podziękowania od pracodawcy oraz od mamy uratowanego chłopca – 3
💡 WIĘCEJ
Źródło: tvn24.pl
To zaklęty krąg – czytam że pracodawcy w Polsce mają problem bo niema rąk do pracy - więc szukam pracodawcy który mataki problem z gdańska lub okolic.Ale mam wydatki więcwynajęcie mieszkania 1 pokój z kosztami1500 złBilet miesięczny200 złWydatki na środki czystości i kosmetyki (tak golę się imyję oraz piorę i zmywam naczynia)100 złWyżywienie 30 x 25 zł dziennie (chyba nie jest to zbytwygórowane)750 złTelefon i internet (TV nie oglądam)100 złKulturę i sztukę jesć, chodzi o przeżycie0 złLeki i inne medykamenty (dentysta i takie tampierdoły)150 złTrzeba jeszcze odłożyć coś na czarną godzinę,dobrym zwyczajem jest to co najmniej 10% dochoduczyli np. 200 złTak więcminimum socjalne to3100 zł nettoKażdy kto zarabia mniej jest niewolnikiem i żyje poniżej minimum socjalnego.Udostępnijcie, pomóżcie mi znaleźć TEGOPRACODAWCĘ któremu brakuje rąk do pracy
Wyszedł z aresztu po wpłaceniu 50 mln rubli (ok. 2,3 mln zł) kaucji.Rodzina twierdzi, że obecnie przebywa w Rosji – Warto dodać, że to brat futrzarskiego lobbysty Szczepana Wójcika, a prywatnie byłego pracodawcy rzeczniczki Konfederacji, kumpla Mentzena i organizatora Protest RolnikówZdziwieni?
Źródło: www.wprost.pl x.com
Riposta jakiej oczekiwałbym od dobrego pracodawcy – Dawid Pałka ❤@Dawid Palka_Wchodzę dziś do banku 16.55. Chce założyćkonto firmowe do nowej spółki i wpłacić 4m.Pani do mnie, że nie załatwię.Pytam czemu?Bo 5 min do zamknięcia a konto będziemyzakładać 30m.Podziękowałem i poszedłem do innego banku.@mBankpl gratuluję podejścia do klientów18:33 26 cze 24 311K WyświetleniammBank⭑@mBankplSzacunek do naszych klientów jest dla nasrównie ważny, co szacunek do naszychpracowników i ich wolnego czasu22:13 26 cze 24 740 Wyświetlenia
A więc to dlatego meble powystawowe są podejrzanie tanie – 500+, alimenty, mops, becikowe, socjal -informacje i poradyAnonimowy członek grupy 1 godz.Czesc kochani,mam problem a więc bylam ostatnio zmoja Corką Agatą w sklepie Ikea z jej syneczkiem (2letnim),małemu sie popuscilo wiec córka chciala goprzewinąc na kanapie, kiedy juz to robila,maly posiusiałsofe..Jak na nasze nie szczęście pracownik byl tuz oboknas i to zauwazyl i kazal nam jak najszybciej wyjsc zsklepu i zapłacić za zniszczona sofe...Jestemoburzona,JAK MOZNA POWIEDZIEC DO MATKI ZDZIECKIEM ZE JEST NIE NORMALNA ZE PRZEWIJA 2LATKA NA SKLEPOWEJ SOFIE PRZYLUDZIACH.Pomózcie, jak moge wyslac wniosek aby tegopracownika zwolnili....Małgorzata KSkarga do kierownika sklepu plus email dosiedziby pracodawcy. Powtórzyć kilkukrotniew ciągu miesiąca. Jeżeli już ktoś decyduje siępracować to powinien to robić bezbłędnie iprofesjonalnie, z poszanowaniem klienta. Niema miejsca na błędy. Decydujesz się na pracęmiej świadomość konsekwencji. Temat chybawyczerpałam.
– Uważam, że pracowanie 5 dni w tygodniu,po 8 godzin dziennie + dojeżdżanie w jednąi drugą stronę ok. 2h jest nienormalniei bardzo obciążające psychicznie. Pracodawcykontrolują kiedy jesz, korzystasz z toalety itp.I tak do końca życia... A w weekendy jesteśzbyt zmęczony pracą, żeby cokolwiek zrobić,natomiast w niedzielę wieczorem jesteśzestresowany kolejnym dniem pracy.Niektórzy ludzie cieszą się, gdy się rozchorująalbo coś sobie zrobią, bo mogą pójść na L4i komfortowo spędzić czas w domu albozałatwić swoje sprawy. To jest jakieś czysteszaleństwo.Tak wiele tracimy z tego, co życie ma dozaoferowania – hobby, różne doświadczeniażyciowe. Przykre.
– Sprzątanie domuwczoraj, 19:48 SosnowiecLokalizacjaRodzaj pracyTyp umowyID ogłoszeniaWyświetleniaWitamSosnowiecPraktyka / stażInny1576271711820zatrudnie pracowitą kobietę do opieki nad domemjednorodzinnym.Do obowiązków należy:sprzątanie, gotowanie, odbieranie syna z przedszkola, izajmowanie się nim dopóki nie wróce z pracy.Nie oferuję żadnego wynagrodzenia, proszę traktować tojako darmową praktykę, mogę wystawić referencje, jestemważną osobą.1,4 tys.187 komentarzy 88 udostępnienMariusz Czy jakbym przyjebał tej ważnej osobie zliścia, to mogłaby to potraktować jako darmowekorepetycje z botaniki?
To pracownik będzie się zachowywał uczciwie i lojalnie wobec pracodawcy –
– przyjmę do zbiorutruskawek grube, ładnetel. 601 686 762
Czołowe miejsca polskich pracowników wśród najbardziej tyrających narodów w UE – Spośród unijnych państw jesteśmy trzecim od końca narodem zachowującym rozsądne proporcje między pracą a życiem prywatnym, osiągając wynik jedynie 6,5/10 punktów. Jak podaje PIE w swoim raporcie: "udział Polaków pracujących bardzo długo wyniósł 4,2%, a liczba godzin na odpoczynek to 14,7 (61 % doby)."Najczęściej stosowanym w Polsce rozwiązaniem są ruchome godziny pracy, które oferuje blisko połowa badanych firm (46%). Z kolei na pracę zdalną lub hybrydową można było liczyć u co trzeciego pracodawcy. W Polsce jednak nie ma co oczekiwać czterodniowego tygodnia pracy – na 2024 rok taką formę deklaruje zaledwie 2% przedsiębiorstw "Oto nowy pracownik, powiedzmu coś o tej pracy"Ja: 💡 WIĘCEJ
Źródło: www.donald.pl
– Pracowałem przez 8 lat w sklepie (rozkładałem towar napółkach i doradzałem klientom). Zawsze byłem uprzejmydla klientów, robiłem wszystko, co w mojej mocy, abyzaspokoić ich potrzeby i ani razu nawet przez myśl mi nieprzeszło, że któryś z nich powinien mi dać napiwek zawypełnienie moich obowiązków pracowniczych.Mogłem wszystko robić na odwal się:- Gdzie znajdę taki produkt?- Proszę poszukać na końcu sklepu.Ale zamiast tego kontaktowałem się z pracownikiemodpowiedniego działu, dowiadywałem się czy produktjest dostępny, a następnie mówiłem dokładnie jakdotrzeć na miejsce albo sam do niego prowadziłem.Starałem się nie zbywać klienta tekstami typu ,,niemieliśmy tego produktu na sklepie" albo ,,skoro towarunie ma na półce to znaczy, że się wyprzedał". Tylkoszedłem i sprawdzałem na magazynie po wszystkichpieprzonych paletach i wracałem do klienta z właściwymproduktem.Gdy ktoś prosił mnie o polecenie dobrego odkurzacza, tonie polecałem mu pierwszego lepszego chłamu, którytrzeba było wypchnąć ze sklepu, tylko starałem siępolecić mu coś naprawdę wartego uwagi. Razem z nimgooglowałem opinie i wspominałem jak często zdarzająsię usterki i zwroty konkretnych odkurzaczy.Wydaje mi się, że klienci byli zadowoleni z mojej pracy.Miałem też paru stałych klientów, którzy za każdymrazem zwracali się do mnie z prośbą o pomoc. I ani razunie pomyślałem, że należą mi się za to napiwki, bo ku*wasam swoją własną prawą ręką podpisałem z pracodawcąumowę o pracę, w której jasno była określona stawkagodzinowa, warunki premii itp.Także pieprzcie się taksówkarze, kelnerzy, fryzjerzy,dostawcy jedzenia i wszyscy ci, którzy oczekująwdzięczności za swoje bezpośrednie obowiązkizawodowe w formie pieniędzy od klienta, a nie odpracodawcy.

Czego HR nie doczytał w CV? Idziesz na rozmowę o pracę, a tu okazuje się, że HR coś namieszał i znalazłeś się w złym miejscu, starając się o zupełnie inną pracę albo warunki były niezgodne z tym, co zwarłeś w swoim CV (18 obrazków)

Idziesz na rozmowę o pracę, a tu okazuje się, że HR coś namieszał i znalazłeś się w złym miejscu, starając się o zupełnie inną pracę albo warunki były niezgodne z tym, co zwarłeś w swoim CV – 6Przeprowadziłam się do Warszawy z Kalisza i szukałampracy. W CV miałam wpisane nazwę ostatniego pracodawcy idopisałam adres. Facet na rekrutacji spytał się, dlaczego niechciałam kontynuować pracy u poprzedniego pracodawcy.Odpowiedziałam, że ciężko byłoby mi dojeżdżać ponad 260km
Źródło: Beka z szefów januszexu
Tak zmieniła się skala opodatkowania pracy w Polsce w ciągu ostatnich dziewięciu lat.Przykład umowy o pracę – Narzędzia Sedlak & SedlakKalkulator wynagrodzeńPrzelicz zarobki brutto/netto, oblicz składki i koszty pracodawcy6 517,59 PLNkwota netto5 988,59 PLNkwota netto8 300,14 PLNkwota brutto8 300,14 PLNkwota brutto2015 r10 000,00 PLNłączny koszt pracodawcy2024 r10 000,00 PLNłączny koszt pracodawcy
– Jeżeli kobietom się płaci mniej za dokładnietę samą pracę, czemu firmy nie stawiają nazatrudnianie głównie kobiet?2,2k ₁ 310k18247Flowerowski @JakubFlower. 1 dzieńBo często robią pracodawcy na złość izachodzą w ciążę bez jego zgody.162143il 16,3kMaciej @Maciej80453731 1 dzień.Flowerowski@JakubFlower口Od kiedy trzeba mieć zgodę pracodawcy nazajście w ciążę xd?1752il 1,4kObserwuj***Może formalnej mieć nie trzeba, ale chybawypada zapytać, czy pracodawca nie ma nicprzeciwko, czy nie koliduje to z planamibiznesowymi itd. ;)

 
Color format