Momencik, trwa przetwarzanie danych   Ładowanie…

Szukaj



Znalazłem 203 takie demotywatory

 –  ZAKAZWSTĘPUDCADYSKRYMINACJA!)LGBTZAKAZHSTĘPUDLAWYBORCOLPiSZAKAZASTERODLADZIECIDYSKRYMINACJA!TO PRYWATNYLOKAL JEGOWŁAŚCICIEL MOŻEODMÓWIĆ OBSŁUGKOMU CHCE.andrzejrysuje.pl

Środowe MEMY, których nie możesz przegapić #38 (23 obrazki)

Tymczasem w PKP

 – Jaka szkoda, że to tylko... Prima Aprilis Stowarzyszenie na rzecz Chłopców iMężczyzn14 godzZ ostatniej chwili! Jak dowiedzieliśmy się odrzecznika PKP Intercity. Pociąg do podróży, firmawreszcie przestaje dyskryminować mężczyznbrakiem posilków regeneracyjnych. "Faktycznie,nawet jeśli z badania by tak wynikało, to bardziejzależy nam na solidarności pracowników obojgapłci oraz wizerunku wspierającej i równościowejfirmy. Od kwietnia posiłki regeneracyjne będądostępne jednakowo dla kobiet i mężczyznpowiedział nam Cezary Nowak, rzecznik spółki.Być może ma to związek z pracami, którerozpoczęło Ministerstwo Rodziny, Pracy i PolitykiSpołecznej. To nienormalne, że normy posiłkówregeneracyjnych ustawione są na poziomieprawie 80% dziennego zapotrzebowania dlamężczyzn i około 50% dla kobiet.Przygotowujemy nowe normy posiłków.idźwigania, uwzględniające nie tylko płeć, aletakże wiek, wzrost oraz budowę ciała.Rozpoczynamy również program prewencjiwypadków w pracy-przez lat nikt nie zajmowałsię tym, że mężczyźni stanowią 63% ofiarwypadków w pracy w ogóle, a wśród wypadkówśmiertelnych-90%-skomentowała AgnieszkaDziemianowicz-Bąk, ministra pracy i politykispołecznej.Wtōruje jej ministra zdrowia, Izabela Leszczyna."Wypadki w pracy to tylko jeden z problemówmężczyzn. Największy to samobójstwa. Czywiedzą państwo, że 8 na 10 skutecznychsamobójców to mężczyźni, a co roku samobójstwjest tyle, że jakby znikało male miasto? Polskajest jednym z krajów, gdzie jest ich najwięcej - anajwyższa w Europie jest dysproporcja międzymężczyznami a kobietami. I nikt z tym przez latnic nie robil- lamentuje min, Leszczyna.'Najwyższy czas także zająć się profilaktykąchorób męskich. Bo to przede wszystkimmężczyźni przedwcześnie umierają - na chorobykrążenia, nowotwory; nawet Covid zebrał większeżniwo wśród panów. To jedna z głównychprzyczyn tego, że Polacy żyją tak krótko" -powiedziały nam osoby z MinisterstwaZmotywowana przez koleżanki, dłużna niepozostaje Barbara Nowacka, Ministra EdukacjiNarodowej. "Krótsze życie mężczyzn to wpewnym stopniu wynik luki edukacyjnej. Chłopcyosiągają gorsze wyniki w czytaniu już w wieku 15lat, a wynik egzaminu ósmoklasisty jest dużogorszy u nich niż u dziewczynek. Tymczasem niema żadnego programu promocji czytelnictwawśród chłopców, a przyczynami nikt się niezajmuje. Między innymi przez to chłopców jestmniej w szkołach maturalnych i na studiach, coprowadzi do marnowania talentów i potencjałumęskiej części Polaków. Nie możemy sobie na topozwolić" dodaje min. NowackaAle prawdziwie rewolucyjne zmiany wprowadzaminister Adam Bodnar w sądach. "Już wkrótcenie będzie gorszych i lepszych rodziców - ojcowiebędą traktowani tak samo jak matki. Przyrozwodach domyślnym rozwiązaniem będzieopieka naprzemienna, alimenty będą wyznaczanesprawiedliwie. Będą egzekwowane bezwzględnie- ale równie bezwzględnie będzie ściganaalienacja rodzicielska. W kodeksie karnymwykonawczym wprowadzimy także zmianyujednolicające warunki odbywania kary diamężczyzn i kobiet - w XXI wieku dostęp do cieplejwody nie powinien być ograniczany tylko dlatego.że ktoś urodził się mężczyzną. Nie może być teżtak, że prawo do zakładu półotwartego zależy odpłci - powinno tylko uwzględniać wysokość karylub sprawowanie skazanego. Lata spędzone wroll Rzecznika Praw Obywatelskich uwrażliwiłymnie na te problemy - i dziś zamierzamprzeprowadzić zmianę do końca".Tymczasem Ministerstwo Obrony Narodowejprzygotowuje też zmiany w obowiązkuwojskowym. Władysław Kosiniak-Kamysz mówi:"Równe prawa to równe obowiązki. Kobiety będąprzechodzić przez kwalifikację wojskową narówni z mężczyznami. Obu płciom zostaniezaoferowana możliwość odbywania służby naróżne sposoby - jeśli ktoś nie chce ryzykowaćżycia na pierwszej linii, nie ma problemu - możeodbyć służbę w logistyce, wywiadzie, obroniecywilnej albo wojskowych jednostkach zaplecza.Oczywiście będzie to służba dłuższa i gorzejpłatna - ale dziś, gdy panuje równość płci, nie mapowodu, aby upaństwowić ciała mężczyzn, akobietom dać wolność wyboru" - dodajewicepremier i Minister Obrony.Wisienką na torcie jest stanowisko ZUS orazMinisterstwa Finansów. "Przez wiele latdyskryminowaliśmy mężczyzn wyższym wiekiememerytalnym. Skoro krócej żyją - wiek powinienbyć co najmniej równy. Zaden inny kraj Europy niema dziś różnicy! To skandal, że Polska jestostatnia: I-na domiar złego w sposóbniekorzystny przelicza wysokość emerytur,uśredniając wiek kobiet i mężczyzn - co tymdrugim obniża świadczenia. Dość tego!"-usłyszeli nasi reporterzy ze źródeł zbliżonych doZUS oraz MF. Czyżby więc Polska miała wreszcieprzestać być zakałą Europy i kraje, który takjawnie dyskryminuje swoich obywatell wzabezpieczeniu emerytalnym, bo urodzili się tejplci a nie innej?Martwi się tylko ministra Katarzyna Kotulaposlanka na Sejm RP. "Jeśli w końcu w Polscezapanuje równość mężczyzn i kobiet, pewniezlikwidują moje stanowisko miała powiedziećwspółpracownikom. Cieszy się za to poseł WitoldTumanowicz. "Wcześniej mówiliśmy, że tenparlamentarny zespół do spraw równościmężczyzn to tak dla beki. Ale to było dla beki, toznaczy żartowałem, że żartowałem. Tak.naprawdę zamierzamy zająć się tematempoważnie i już zaprosiliśmy przedstawicieliwszystkich klubów parlamentarnych, abyfaktycznie zająć się dyskryminacją mężczyzn-boona jest realna - dodaje z poważną miną.Na szczęście min. Kotula nie ma się czymmartwić. To tylko Prima Aprilis! Nikt w Polsceprzecież nie ma zamiaru zająć się samobójcami.zadbać o chłopców w edukacji, zrównać prawaskazanych, ani tym bardziej zrównać obowiązkuwojskowego lub wieku emerytalnego! Lub teżzajmować się takimi drobiazgami jak profilaktykachorób męskich lub bezpieczeństwo pracy.Polskie państwo pozostaje doskonale obojętne naproblemy mężczyzn.I tylko raz w roku, 1 kwietnia możemy sobiepofantazjować, że może mogłoby zacząć cośrobić. Może podjąć nie wszystkie, ale kilka. Alboprzynajmniej choć jeden z tych problemów!
Facebook odmówił publikacji, twierdząc że to reklama polityczna –  DLACZEGORÓWNOUPRAWNIENIEOZNACZA11/264 dni 26 dni(2 WEEKENDY)w miesiącuz córkąTata Hani vs. DYSKRYMINACJA
 –  AKCEPTUJEMY TYLKOKOCIE KUPY
 –  Dział damskiDział dziecięcyAkcesoriaDział męski
 –  Stop Dyskrymi...@kangorski47252ObserwujNiestety, ale takie Warunki otrzymująkierowcy komunikacji miejskiej.Panie maja kaprys, więc majaprzydzielane linie Autobusowe, takaby mieć przystanek końcowy naekspedycji,tak aby mogły zjeść izałatwić swoje potrzeby w cieplutkimpomieszczeniu.Na mężczyzn czeka zaś Toi Toi, w którymmuszą załatwić swoje potrzeby, ajedzonko w autobusie.Tradycyjnie,, to kobieta otrzymuje lepszeWarunki w pracy ze względu na płeć
+18
Ten demotywator może zawierać treści nieodpowienie dla niepełnoletnich.
Zobacz
Zapotrzebowanie kaloryczne mężczyzn i kobiet się różni, co oznacza, że mężczyźni wydają więcej na zakup żywności. Jakub Dobromilski, prawnik zarządzający Fundacją Starzyńskiego, dopatrzył się w tym dyskryminacji – Dobromilski wskazuje, że średnie zapotrzebowanie kaloryczne w przypadku kobiet wynosi około 2000 kalorii dziennie, podczas gdy w przypadku mężczyzn wartość ta oscyluje w okolicy 2500 kalorii. W ramach swojego konta w serwisie X postuluje, by złożyć projekt zmian w ustawie o podatku dochodowym od osób fizycznych, wprowadzając ulgę – na przykład na poziomie 500 zł miesięcznie – która przysługiwałaby wyłącznie mężczyznom. [...] A
A w tym czasie kobiety jak zwykle mogły sobie swobodnie zmywać, prasować, sprzątać, zajmować się dziećmi, plotkować przez telefon i narzekać –
Nasze pierwsze spotkanie z dyskryminacją płciową –  Tak było...
 –  imgflip.comTesty na ojcostwo powinnybyć obowiązkowe i dostępnedla wszystkich mężczyzn. Żadenmężczyzna nie powinien byćzmuszony łożyć na nieswoje dzieckoCHANGE MY MIND
Saunowe wtorki dla pań to dyskryminacja. Tak orzekł sąd, który w dodatku przyznał pokrzywdzonemu mężczyźnie odszkodowanie: 500 zł. Wyrok nie jest prawomocny –
Krzysztof Bosak uważa, że sędzią może być tylko chrześcijanin – Śmiało! Głosuj na Ajatollaha Krzysia Bosaka! Krzysztof Bosak@krzysztofbosakPaństwo prawa z władzą sądowniczą sprawowaną przezpogan to jakaś kompletna pomyłka. Jeśli sądkonstytucyjny ma mieć władzę zmieniania norm życiaspołecznego to jedynie pod warunkiem, że jestobsadzony przez tradycyjnych chrześcijan. Inaczejwprowadza chaos lub wprost wspiera złoTranslate TweetAdam Gwiazda @delestoile. Jan 2, 2019Przed Kancelarią w Wiedniu organizacja SoHo (Socjaldemokracja ihomoseksualizm SPÖ) świętowała wejście w życie homoślubów. AustriackiTrybunał Konstytucyjny orzekł w grudniu 2017, że wyłączność małżeństw dla osóbheteroseksualnych to dyskryminacja.heute.at/politik/news/s...1:24 AM - Jan 3, 2019. Twitter for iPhone13 Retweets 46 Likes27kpawovitsch @kpawovitsch Jan 3, 2019Replying to @krzysztofbosak↑Na szczęście tacy fundamentaliści religijni jak Pan to zdecydowanamniejszość. Przypuszczam, że mniej liczna niż osoby homoseksualne.1271Krzysztof Bosak@krzysztofbosak. Jan 3, 2019W tym co napisałem nie ma nic z fundamentalizmu, choć zgoda co doinspiracji religią. Przyłapał mnie Pan!1
 –  <15 LATaquaparkwroclawDRODZY SAUNOWICZE I SAUNOWICZKIZMIANA GODZINAquapark Wrocław1 dzień.W każdy wtorek od godz. 15.00 nasza WioskaSaunowa staje się azylem relaksu wyłącznie dlaKobiet Do godz. 15.00 Strefa Wioski jestogólnodostępna.Otwarta, duża przestrzeń na terenie Wioski sprzyjaodpoczynkowi oraz wyciszeniu.Zabierz przyjaciółkę bądź swoją ulubioną książkę izłap chwile wytchnienia!STOPDYSKRYMINACJIMĘZCZYZNDo zobaczenia15 LATaquapark00004Bali-SaunaStop dyskryminacji mężczyznA mężczyżni rozumiem w takim razie majątańsze karnety lub jest dla nich tez dzień?23 godz. Lubię to! Odpowiedz 154AutorAquapark WrocławStop dyskryminacji mężczyzn karnetydla każdego pozostają w takiej samejcenie. Panie nie mają droższych aPanowie nie mają tańszych karnetów.Zapraszamy do skorzystania zpromocji karnetu VIP, przy tej promocjikorzysta Pan/Pani za około 5 złdziennie.19 godz. Ha haOdpowiedz 83
"Płacimy podwójnie za to samo". Osoby z otyłością mają dość i apelują do władz – Podróżniczka Jae'lynn Chaney, instagramowa influencerka, apeluje do władz linii lotniczych o wprowadzenie kompleksowej polityki dotyczącej dobrostanu pasażerów o większych rozmiarach. Zdaniem Chaney polityka linii lotniczych, która wymaga od podróżnych plus size wykupienia dodatkowego miejsca, jest "dyskryminująca".  "Ludzie o mniejszych ciałach płacą jedną opłatę, aby dostać się do miejsca docelowego. A my musimy płacić taryfę podwójnie, mimo że otrzymujemy to samo doświadczenie. Jeśli już, to nasze doświadczenia są nieco trudniejsze" mówi cytowana przez CNN influencerka.Chcielibyście siedzieć obok takiej osoby przez kilka godzin w samolocie? UNITEDstly.peaceful.memesThey have a cave troll
 –  199
Kobieta była zmuszona do wejścia na wagę przed wkroczeniem na pokład samolotu. Incydent ten uznano za upokarzający, choć nie brakuje też osób, które bronią zachowania linii lotniczych – Niedostępny już na TikToku filmik z tego wydarzenia wiele osób określiło jako jawna dyskryminacja osób "nadgabarytowych". Inni jednak tłumaczą: "Dbają o ograniczenia wagowe w małych samolotach, ponieważ muszą mieć środek ciężkości w określonej części samolotu", "Czy ona nie wie, że może to zapisać na kartce papieru, jeśli nie chce tego ogłaszać" - przytacza nieprzychylne pasażerce komentarze New York Post.   15 IE
Antydyskryminacyjne prawo na Florydzie nie zabrania mężczyznom wstępu na kobiece zawody –
 –  REGULAMIN AKCJI ,,FIRMOWE BECIKOWE"OBOWIĄZUJĄCY OD DNIA 11/04/2023 r.1. Organizatorem2. Począwszy od dnia 14/04/2023 roku ustala się, że w związku z narodzinami dzieckapracownika lub przysposobieniem przez pracownika dziecka (adopcja) wypłaca sięjednorazowe świadczenie o nazwie ,,FIRMOWE BECIKOWE" w wysokości 7.335,00 zł bruttona jedno dziecko.3. Akcja trwa do odwołania i dotyczy dzieci urodzonych lub przysposobionych po dniu13/04/2023 roku.4. Świadczenia o nazwie ,,FIRMOWE BECIKOWE" przysługuje jedynie przy spełnieniu łącznieponiższych warunków:1) ubiegający się o jego wypłatę pracownik był zatrudniony ww dacienarodzin dziecka lub dacie przysposobienia dziecka, i nie pozostawał w okresiewypowiedzenia umowy o pracę,2) ubiegający się o jego wypłatę pracownik na datę złożenia wniosku pozostaje nadalpracownikiemi nie znajduje się w okresie wypowiedzenia umowy opracę,3) pracownik złoży pisemny wniosek nie później niż w terminie 1 miesiąca od dnia narodzindziecka, a w przypadku, gdy wniosek dotyczy dziecka przysposobionego - w terminie 1miesiąca od dnia przysposobienia, ale nie później niż do ukończenia przez dziecko 18 rokużycia. Wniosek złożony po terminie pracodawca pozostawia bez rozpoznania.4) Rodzic Dziecka złoży kopię aktu urodzenia lub przysposobienia dziecka oraz kopię aktumałżeństwa Rodziców dziecka zawartego w formie sakramentalnej.5. Świadczenie ,,FIRMOWE BECIKOWE" wypłacane jest pracownikowi po złożeniu prawidłowegoi kompletnego wniosku wraz z najbliższym wynagrodzeniem za pracę, na wskazane w aktachosobowych pracownika konto bankowe lub gotówką.6. W przypadku, gdyzatrudnieni są oboje rodzice dziecka lub obojeprzysposabiający, wypłaca się tylko jedno świadczenie.7. W przypadku narodzin lub przysposobienia więcej niż jednego dziecka, świadczenie,,FIRMOWE BECIKOWE" przysługuje na każde z dzieci.8. Formularz wniosku stanowi Załącznik nr 1 do niniejszego Regulaminu.9. Do dzieci pracownika urodzonych lub przysposobionych przed dniem 14.04. 2023 r. stosujesię dotychczas obowiązujący Regulamin Akcji ,,FIRMOWE BECIKOWE" z dnia 19.04.2021wraz z Aneksem z dnia 30.12. 2021 r.10. Warunki ujęte w niniejszym Regulaminie zastępują dotychczasowe brzmieniepostanowienia.
Małe przypomnienieo dyskryminacji mężczyzn –  KAR SPORTOWYEXPEHEJT PARK